Inscríbase en nuestros newsletters

Komatsu Latinoamérica designa a Juan Manuel Jordán como VP de RR.HH. y Asuntos Corporativos

A partir del 1 de septiembre Juan Manuel Jordán asumió como vicepresidente de Recursos Humanos y Asuntos Corporativos de Komatsu Latinoamérica. El ejecutivo tendrá como principal desafío potenciar desarrollo de las personas y las capacidades organizacionales, junto al trabajo de sustentabilidad y comunitario que ha desarrollado la compañía durante estos últimos años. 

Juan Manuel Jordán es Ingeniero Civil de Industrias de la Pontificia Universidad Católica de Chile. Además, cuenta con un diplomado en Gestión de Personas y Organización en la Universidad Adolfo Ibáñez. Es Coach PNL y Coach Ejecutivo, tiene estudios de Scrum Máster y es practicante de la filosofía Lean. 

Con más de 20 años de experiencia, el ejecutivo se ha desenvuelto en empresas como Unilever, Cencosud, LATAM Airlines y Derco. Sin embargo, también ha tenido un fuerte interés por el trabajo social, hecho que lo llevó a formar parte de los fundadores de TECHO y a trabajar en el Hogar de Cristo. Actualmente preside el directorio de Fundación INFOCAP, instituto de formación y capacitación perteneciente a la Compañía de Jesús.

André Ueno es designado country manager de Janssen Chile

André Ueno ha sido designado como country manager de Janssen Chile, compañía farmacéutica de Johnson & Johnson. Desde esta posición, el ejecutivo continuará acelerando el crecimiento de la compañía en nuestro país.

Ueno cuenta con más de 16 años de experiencia en la industria farmacéutica. En 2018 se sumó a Janssen Brasil como Business Unit Head (BUH), alcanzando un sólido crecimiento de la unidad de negocios de Hematología.

El ejecutivo es graduado en Administración de Empresas por la Universidad de São Paulo (USP). Asimismo, cuenta con un MBA en Marketing de la Fundação Instituto de Administração (FIA).

Andrés Ondarra es el nuevo country manager de Bitso para Argentina

“El desafío es convertir a Bitso en la principal compañía de soluciones financieras en criptomonedas de Argentina”, aseguró Andrés Ondarra, nuevo country manager de Bitso, la mayor plataforma de activos digitales en el continente que permite comprar, vender y usar criptomonedas y otros múltiples casos de uso como el de transferencias y remesas.

Bitso, que el mes pasado superó el millón de usuarios y ya cuenta con más del 50 % de market share en el volumen de compra y venta de Bitcoin en Argentina, “busca proveer una experiencia totalmente innovadora y superadora, dotando a los usuarios de herramientas que les permitan acceder a más oportunidades de inversión y desarrollar sus vidas de una manera más sencilla y eficiente, colaborando a fomentar la inclusión financiera”, sostuvo Ondarra.

Por su parte, Daniel Vogel, CEO de Bitso, afirmó que “Andrés cuenta con la visión y la experiencia para ser el arquitecto de Bitso en Argentina”. “Conoce en profundidad el mercado y el ámbito regulatorio y tiene la capacidad de identificar las oportunidades para el negocio, por lo que estamos honrados de seguir con nuestro proyecto en el país bajo su liderazgo”, agregó. 

Para iniciar su proceso de expansión regional, Bitso eligió comenzar por Argentina. Su razón para este desembarco en febrero de 2020 fue doble: por un lado, este país tiene una de las comunidades cripto más importantes del mundo. Y ya existe una masa de usuarios notoria, lo cual deja prever que hay personas interesadas en ejercer la libertad que ofrece la tecnología blockchain, que está basada sobre principios como la transparencia, la eficiencia y la descentralización.

Por el otro lado, como comunicó la empresa en aquel entonces, Bitso busca apoyar el proceso de maduración de la industria local. "En ese sentido, pretendemos empujar los proyectos cripto actuales e incluso hacer énfasis en la capacitación (y búsqueda) de nuevos talentos, aspecto que quisiéramos subrayar, puesto que confiamos mucho en la capacidad de los profesionales argentinos. No es casual, pues, que un gran porcentaje de las grandes tecnológicas de la economía del conocimiento de Latinoamérica provengan de la industria argentina", explicó Daniel Vogel.

Asimismo, el CEO de Bitso afirmó que “en el poco tiempo que llevamos en el mercado argentino, ya nos hemos convertido en uno de los principales participantes del sector al ofrecer una altísima liquidez y una propuesta en precios y de comisiones que son de las más competitivas para nuestros clientes”.

Finalmente, Vogel comentó que Bitso “estará expandiendo de manera significativa nuestra gama de productos disponibles en el corto y mediano plazo. En paralelo, seguimos una estrategia de expansión internacional hacia mercados estratégicos de nuestra región y tenemos a Brasil entre ojos”.

Ondarra cuenta con más de 15 años de experiencia en el sector financiero tradicional. Licenciado en Economía por la Universidad Torcuato Di Tella y Master en Administración de Negocios de la Universidad NYU Stern. Antes de su llegada a Bitso se desempeñó como Head of Investment Banking Argentina en BTG Pactual, un banco de inversión de origen brasileño. Además, anteriormente, se destacó como Vicepresidente de la Agencia Argentina de Inversiones y Comercio Internacional, y ocupó puestos similares en instituciones financieras como Bank of America y Citigroup. 

Eliana Peláez Robles se reincorpora a Rubio Leguía Normand como Asociada Principal

Rubio Leguía Normand, firma legal de Perú, anuncia la reincorporación de Eliana Peláez, y su promoción al cargo de Asociada Principal del Área Corporativa, luego de más de un año de haber adquirido experiencia en la firma Holland & Knight, en Estados Unidos.

“Me siento muy agradecida por la calidez y generosidad de mis colegas en Rubio Leguía Normand con motivo de mi reincorporación. Estoy sumamente motivada a contribuir con el desarrollo del Estudio en los próximos años. Como parte de este equipo, me uno a su objetivo más grande: seguir ofreciendo una cartera de servicios legales diferenciada por su profesionalismo y calidad ética”, afirmó la asociada tras su retorno a la firma.

Eliana, quien se especializa en financiamiento de proyectos y financiamientos corporativos y tiene experiencia en fusiones y adquisiciones, es Master of Laws por Columbia University (2017), y Licenciada en Derecho por la Universidad de Lima (Magna Cum Laude).

Eliana está afiliada a la Barra del Estado de Nueva York y al Colegio de Abogados de Lima. En el ámbito académico, Eliana ha sido profesora adjunta de los cursos Contratos, Obligaciones y Responsabilidad Civil en la Facultad de Derecho de la Pontificia Universidad Católica del Perú.

Javier Sánchez-Prieto es el nuevo presidente y CEO de Iberia

Javier Sánchez-Prieto (1969) toma la posta a Luis Gallego y se convierte en el nuevo presidente ejecutivo de Iberia. 

“Es un honor y un gran satisfacción volver a Iberia, pese a los momentos difíciles por los que atraviesa la industria. El equipo de Iberia ha demostrado en los últimos años que es capaz de hacer frente a todo tipo de retos y dificultades, logrando escribir en los últimos años una historia de éxito. Estoy seguro de que todos juntos lo conseguiremos una vez más”, ha afirmado Javier. 

Javier es licenciado en Económicas y Empresariales por la Universidad Complutense e Ingeniero Técnico Aeronáutico por la Universidad Politécnica de Madrid. 

Durante su primera etapa en Iberia como director de Planificacion Estratégica y Finanzas lideró el Plan de Futuro de la compañía, que supuso la vuelta a la rentabilidad después de varios años consecutivos de pérdidas.

Previamente, trabajó en Iberia Express, donde formó parte del equipo de lanzamiento de la compañía, con responsabilidad sobre las áreas de Planificación Estratégica, Finanzas, Compras, Sistemas, Flota, Recursos Humanos y Asesoría jurídica.

Antes de beria Express, Javier trabajó en el Grupo Uralita teniendo distintas responsabilidades dentro del área de Estrategia y también como director General de negocios; y tuvo su primer contacto con el mundo de la aviación en Air Nostrum, donde trabajó primero en Mantenimiento y después en el área de Planificación Estratégica y Control de Gestión.

Jane Fraser será la primera mujer CEO de Citi

El CEO de Citi, Michael Corbat, anunció que, luego de 37 años en Citi, que incluyen los últimos ocho años como CEO, tiene planes de retirarse de Citi y dejar su cargo en la Junta Directiva en febrero de 2021. Esta última eligió a Jane Fraser, actualmente presidenta de Citi y CEO de Banca de Consumo Global, para sucederlo como CEO en febrero. Jane Fraser también ha sido elegida para integrar la Junta Directiva, función que comenzará a desempeñar de inmediato. Jane Fraser cuenta con 16 años de carrera en Citi, y asumió sus cargos actuales en 2019.

Michael Corbat comentó: “Estoy extremadamente orgulloso de lo que hemos logrado en los últimos ocho años. Completamos nuestra transformación al salir de la crisis financiera y emergimos como una institución más simple, segura y fuerte. En todos nuestros negocios, hicimos inversiones en productos en los que vimos oportunidades de crecimiento y Citi ha recuperado su lugar como líder en banca. Duplicamos nuestra red global, haciéndola indispensable para nuestros clientes, y obtuvimos una participación significativa en nuestros mercados y franquicias bancarias. En la banca de consumo, racionalizamos nuestra huella y adoptamos el impulso hacia lo digital, convirtiéndolo en una pieza central de nuestra huella de sucursal ligera, y ahora ofrecemos productos y experiencias de excelencia a nuestros clientes.

“Nuestro desempeño financiero mejoró de manera constante y significativa durante los ocho años anteriores a COVID, ya que honramos nuestro compromiso de aumentar nuestro rendimiento sobre el capital y del capital para nuestros accionistas. De 2012 a 2019, los ingresos netos de Citi aumentaron de USD 7 mil millones a casi USD 20 mil millones, y nuestro retorno sobre el capital común tangible aumentó del 5% a más del 12%, cerrando la brecha con nuestros pares. Pasamos de devolver casi nada de capital a devolver casi USD 80 mil millones en capital a nuestros accionistas durante los últimos seis años.

“Al atravesar todo eso, hemos demostrado el carácter de nuestra gente y de nuestra compañía al asumir funciones de liderazgo en la lucha contra el cambio climático y por la equidad de género. El desempeño de Citi durante COVID-19 ha demostrado nuestra fortaleza y resiliencia, y estoy seguro de que Citi seguirá siendo un socio valioso para nuestros clientes institucionales y de consumo.

“Por supuesto, siempre hay más por hacer y creo que es el momento adecuado para que la persona que me sucederá en el cargo conduzca a Citi por la siguiente etapa de progreso. Sabemos que hay productos en los que aún podemos ganar participación; sabemos que las expectativas de nuestros clientes institucionales y de consumo siguen aumentando y tenemos que trabajar más para mantener el ritmo. Y como el banco más global del mundo, la seguridad y solidez siempre deben ser la base de nuestra institución. Hemos realizado importantes inversiones en nuestra infraestructura, como parte de nuestro impulso para que el fortalecimiento de nuestro entorno de riesgo y control sea una prioridad estratégica para la compañía.

“He trabajado con Jane durante muchos años y estoy orgulloso de que me suceda. Con su liderazgo, experiencia y valores, sé que será una CEO sobresaliente”, concluyó el Sr. Corbat.

John C. Dugan, Presidente de la Junta Directiva, señaló: “La Junta valora profundamente las muchas contribuciones de Mike a Citi, quien dejará a la compañía en una posición mucho más sólida de la que encontró. Lideró con integridad y se ha dedicado no solo al desempeño de la compañía, sino también al bienestar y crecimiento de nuestra gente. Ha ayudado a hacer de Citi un lugar donde nuestro personal se enorgullece de trabajar.

“Creemos que Jane es la persona adecuada para seguir construyendo a partir de la trayectoria de Mike y llevar a Citi al siguiente nivel. Posee una amplia experiencia en todas nuestras líneas de negocio y regiones, y sentimos gran confianza en ella. La capacidad de Jane para pensar estratégicamente y también para dirigir un negocio ofrece una combinación única que favorecerá a nuestra institución”, concluyó el Sr. Dugan.

Jane Fraser comentó: “Me siento honrada por la decisión de la Junta y agradecida a Mike por su liderazgo y apoyo. La forma en que nuestro equipo se ha unido durante esta pandemia muestra de qué está hecho Citi. Nuestro balance es sólido y nuestro compromiso de servir a nuestros clientes y comunidades es aún más fuerte. Haré todo lo posible para que todos nuestros accionistas se sientan orgullosos de nuestra compañía mientras continuamos construyendo un banco mejor y mejorando nuestros rendimientos. Invertiremos en nuestra infraestructura, y en la gestión de riesgos y controles, para asegurarnos de operar de manera segura y sólida, y servir a nuestros clientes institucionales y de consumo con excelencia. Citi es una institución increíble con una historia orgullosa y un futuro brillante. Siento gran emoción por unirme a mis colegas para escribir el próximo capítulo”.           

Jane Fraser es actualmente la Presidenta de Citi y CEO de Banca de Consumo Global. Sus responsabilidades globales incluyen todos los negocios de consumo en 19 países, incluso Banca Minorista y Gestión Patrimonial, Tarjetas de Crédito, Hipotecas y las Operaciones y Tecnología asociadas.

Antes de este puesto, fue CEO de la región Latinoamérica de Citi de 2015 a 2019. De 2013 a 2015, fue CEO de la Banca Comercial y de Consumo de EE. UU. y CitiMortgage. De 2009 a 2013, Jane se desempeñó como CEO de Banca Privada de Citi. Previamente, Jane fue Directora Global de Estrategia y Fusiones y Adquisiciones de Citi de 2007 a 2009. Se incorporó a Citi en 2004 en la división de Banca Corporativa y de Inversión. Antes de unirse a Citi, Jane fue Socia en McKinsey & Company. Comenzó su carrera en Goldman Sachs en el departamento de Fusiones y Adquisiciones en Londres y luego trabajó para Asesores Bursátiles en Madrid, España.

Jane Fraser es miembro de la Junta de Asesores del Decano de la Escuela de Negocios de Harvard, forma parte del Consejo Asesor Global de la Universidad de Stanford y es miembro del Consejo de Relaciones Exteriores. Jane posee una maestría en administración de empresas de la Escuela de Negocios de Harvard y una maestría en economía de la Universidad de Cambridge. Está casada y tiene dos hijos.

Citi nombrará a la persona que ocupará el cargo de CEO de Banca de Consumo Global en las próximas semanas.

Luis Ernesto Silva es el nuevo gerente general de Indeco

Luis Ernesto Silva asumió el cargo como gerente general de Indeco en Perú y VP B&T Southern Andeans. El ejecutivo es gresado de la Universidad de Harvard con grado en Ingeniería Mecánica. Labora desde hace 13 años en la empresa Nexans, en la que ha ocupado los cargos de gerente de la Planta de Colombia por más 7 años y gerente general en Colombia por más de 4 años. Hace poco más de un año asumió el cargo de country manager Colombia y ahora está asumiendo este nuevo reto en nuestro país.

Dominus Capital nombra a Alberto Ortega como nuevo gerente de negocios

Alberto Ortega Carvacho, ingeniero comercial y contador auditor, asumió como nuevo gerente de negocios de Dominus Capital, empresa financiera y de asesorías económicas. Anteriormente se desempeñó como gerente de proyectos en Consultora Santc, gerente de adm. y finanzas en Group Comunicaciones y gerente de finanzas en Inmobiliaria Paseo San Damián. Cuenta con amplia experiencia en la Banca administrando sus productos, tales como, financiamiento de Capital de Trabajo, Créditos Estructurados y Leasing Inmobiliarios.

Renzo Calda es el nuevo CEO regional de Latam Sur de Mapfre

Mapfre ha aprobado una amplia renovación de sus equipos directivos para avanzar en sus objetivos estratégicos, y acelerar la agenda de transformación de la compañía, reforzando las capacidades en las principales regiones donde opera. La renovación del equipo directivo, que se ha realizado con talento interno y de acuerdo a lo previsto en los Planes de Sucesión de la empresa, también busca fortalecer la capacidad del grupo para responder a los retos económicos y sociales del complejo contexto global.

De esta manera, de cara a los cambios en la región, Renzo Calda Giurato asume las funciones de CEO regional de Latam Sur en sustitución de Marcos Eduardo Ferreira, que deja la compañía tras una larga carrera profesional. En paralelo, Calda mantiene sus funciones como presidente de Mapfre Perú.

Calda es Bachiller en Administración, con especialización en marketing, graduado de la Adelphi University de Nueva York. Desde 2003 es CEO de Mapfre Perú y desde 2007 asumió también la presidencia del grupo Mapfre en Perú.

En el caso del mercado peruano, Julian Trinchet será el nuevo CEO de Mapfre Perú en sustitución de Renzo Calda Giurato.

Trinchet, que estudió Derecho en la UNED y Máster en Marketing y Dirección de Ventas por ESIC, se incorporó a la compañía en 1993. Desde entonces ha desempeñado diferentes responsabilidades dentro de la organización. Desde enero de 2019 es el Director General Territorial de Sur en Mapfre España.

Antonio Huertas, presidente de Mapfre, ha asegurado que “la renovación del equipo directivo nos permite capitalizar el extraordinario talento interno que tenemos en nuestra compañía, todos los ejecutivos designados aportan una gran experiencia y profundo conocimiento de nuestro grupo. Estoy convencido de que darán un renovado impulso a nuestras operaciones en beneficio de nuestros clientes, y que nos permitirá avanzar en los planes de crecimiento rentable de nuestra compañía”.

Es también relevante el refuerzo en las áreas corporativas de Mapfre, donde todos los ejecutivos que se incorporan cuentan con una amplia experiencia de negocio en el Grupo. Indicó que todos los nombramientos entran en vigor el próximo 1 de enero.

Vertiv nombra a Carlos Cobián como nuevo gerente de canales para Perú

Vertiv, proveedor global de soluciones de continuidad e infraestructura crítica digital, anunció hoy el nombramiento de Carlos Cobián como gerente de canales para Perú, con el objetivo de desarrollar el modelo de canal de distribución y partners de negocio para lograr las metas comerciales de la empresa.

Carlos Cobían asume el reto de fortalecer las relaciones comerciales con los canales autorizados de Vertiv Perú a través del Programa para Socios de la empresa, el cual ha sido diseñado para lograr en conjunto un crecimiento sostenido y facilitar la incorporación de los productos de Vertiv en el portafolio de soluciones de los partners. Asímismo, Cobián liderará la ampliación de la red de canales de distribución a nivel nacional con un enfoque centrado en la experiencia de los socios, facilitando el cumplimiento de las demandas tecnológicas de la transformación digital de clientes finales.

Cobián, quien dirigió la gerencia de ventas empresariales e industriales para Vertiv en Perú, tiene más de 8 años de experiencia en el sector, con un MBA de la Escuela Superior de Administración y Dirección de Empresas (ESADE). Ha participado en el programa de Dirección Comercial y Gestión de Ventas en el PAD y tiene un título en Ingeniería Electrónica y de Comunicaciones por la Pontificia Universidad Católica (PUCP).

Páginas