Mercado laboral
Según una investigación de la Kellogg School of Management cuando una nueva herramienta complementa a los trabajadores en la ejecución de una tarea, los más experimentados y mejor pagados sufren, mientras que los principiantes parecen sacar provecho.
Actualmente, México ocupa el quinto lugar a nivel mundial en expectativas de empleo con 8 puntos por encima del promedio mundial.
Según el Instituto Mexicano de Ejecutivos de Finanzas, si bien el sector de servicios y comercio continúa en zona de expansión, acumulando así 22 meses consecutivos en esta zona, el ritmo de crecimiento ha registrado una leve moderación en los últimos dos meses.
La tasa de condiciones críticas de ocupación en México hiló entre julio y septiembre de este año cuatro trimestres con reducción y se ubicó en un nivel de 30,3% de la población trabajadora.
La incorporación de mujeres al mercado laboral ha mostrado mayor dinamismo después de la pandemia y alcanzó entre julio y septiembre su cifra más alta desde 2005, cuando se empezó a reportar la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo.
En un encuentro organizado por el Club Económico de Nueva York, Jerome Powell ha sostenido que la Fed procederá con cautela y tomará sus próximas decisiones en función de los datos recibidos, las perspectivas futuras y el balance de riesgos.
El PIB de México se ha expandido a una tasa de 3,7% anual durante los primeros seis meses de 2023 y los datos adelantados de este tercer trimestre sugieren que este ritmo de crecimiento se mantiene, de acuerdo con los indicadores del Instituto Mexicano de Ejecutivos de Finanzas.
El trabajo informal y la ocupación en los sectores primario y terciario tuvieron un comportamiento negativo en el octavo mes del año. Sin embargo, en el balance general, la tasa de desocupación registró una ligera disminución al ubicarse en 3%.
De acuerdo con el DANE, en julio de 2023 se crearon más de un millón de puestos de trabajo en Colombia, así como hubo una disminución en el número de personas desocupadas en el país sudamericano.
La firma italiana de recursos humanos aterriza en Chile con un plan de inversión de US$ 110 millones en adquisiciones para los próximos dos años, y con la meta de estar entre las tres primeras del mercado RRHH en este país sudamericano. Apuestan por una oferta diversificada de servicios, que incluye la formación para nuevos empleos y la preparación de talentos.
La subdirectora general del FMI, Gita Gopinath, señala que la IA podría aumentar la productividad mundial mediante la automatización de ciertas tareas cognitivas y reducir la polarización del mercado laboral.
