El modelo consiste en que los usuarios recomiendan profesionales a una empresa que busca un determinado perfil. La firma, por su lado, compensa económicamente a esos usuarios.

En su participación en la jornada de aceleración de proyectos tecnológicos nacionales e internacionales “Booster-Camp Summer”, del Instituto 3IE de la Universidad Técnica Federico Santa María, en Chile, la innovadora empresa francesa de recutamiento de personal, MyJobCompany, resultó una de las 19 ganadoras de la instancia. Por ello esta firma, que ya está consolidada en el mercado galo, escogió al país andino para arribar a América Latina.

Pero, ¿cuál es su oferta? Según sus creadores, la compañía pretende convertir a sus usuarios en headhunters sociales, optimizando el proceso de selección de nuevos trabajadores para las empresas. Es decir, presta un servicio de “reclutamiento social”, ya que permite que personas comunes y corrientes recomienden a aquellos contactos que se ajusten al perfil de búsqueda de las organizaciones. Todo esto a través de un novedoso software disponible en el sitio chileno de la firma gala.

El modelo de la iniciativa lo explica Alexander Theis, representante de la compañía en la nación sudamericana: “La empresa reclutadora ofrece compensación a una red de difusores por encontrarle los candidatos que busca”. Es decir, los usuarios o difusores ganan dinero por enviar postulantes que se ajustan al perfil de lo que buscan las firmas, siendo mayor el incentivo si el recomendado es, finalmente, el seleccionado.

Luego de una promotedora partida en Francia, sus creadores pensaron en expandirse y eligieron a Chile como el país para iniciar operaciones en la región. “Chile ofrece las mejores condiciones para emprendedores. Hay un ecosistema de emprendimiento muy dinámico, hay talento y ganas y, además, es el Año de la Innovación. También ofrece un mercado ideal para entrar al continente”, advirtió Theis.

Theis es parte del equipo de cuatro personas que lideran el emprendimiento. Junto a él están Gregory Herbe, Boris Sirbey y Cedric Cohen Lemberg, todos franceses y con estudios en áreas como la economía, filosofía, marketing, ingeniería, arquitectura de software y diseños.

Por cierto, MyJobCompany será lanzado oficialmente el martes 23 de abril a las 11 horas. La cita es en la Biblioteca de Corfo, ubicada en Moneda 921, segundo piso.