Según una fuente de la empresa, el director general solicitó a los jefes de división preparar planes operativos que incluyan recortes de personal de hasta el 20%.

<br /><p><strong>San Francisco.</strong> Yahoo Inc. está evaluando recortes de empleos de hasta el 20% en ciertas divisiones, según una persona con conocimiento de la situación. </p><p>La fuente indicó que el director general de productos de la compañía, Blake Irving, solicitó a los jefes de división preparar planes operativos que incluyan recortes de personal de hasta el 20%. Sin embargo, no se conoció de inmediato cuántas divisiones serían afectadas por los recortes, ni cuántos empleados de Yahoo podrían salir de la empresa, señaló la fuente. </p><p>El blog TechCrunch señaló este jueves que la compañía con sede en Sunnyvale, California, se está preparando para eliminar el 20% de su personal y que ha pedido a los gerentes que empiecen a tomar decisiones sobre cuáles de los cerca de 14.000 empleados de la firma deberían irse o quedarse. </p><p>Sin embargo, Yahoo emitió de inmediato una declaración en la que dijo que la información del blog no era exacta. </p><p>"Yahoo siempre está evaluando los gastos para alinearlos con las metas financieras de la compañía", dijo el vocero Charles Sipkins. "Sin embargo, una reducción del 20% en la fuerza de trabajo general de Yahoo es engañosa e inexacta". </p><p>Las acciones de Yahoo cerraron el jueves con un descenso del 0,8% a US$16,80. </p>