Mujeres al mando: seis historias
Son necesarias más mujeres líderes... La frase se sigue repitiendo en foros y seminarios locales e internacionales. Mucho se ha reflexionado sobre todo lo positivo que puede aportar la mujer a dirección de organizaciones públicas y privadas. Sin embargo, al margen de excepciones como Dilma Rousseff, Laura Chinchilla o Bachelet en el sector público y Angélica Fuentes o Maria das Graças Silva Foster en el privado, las estadísticas son tozudas. Se mantiene el abismo entre hombres y mujeres respecto a su acceso a posiciones de liderazgo.





