El III Informe Infoempleo de Adecco sobre Redes Sociales y Mercado de Trabajo en Epaña evidenció que cerca de 7 de cada 10 empresas han utilizado los social media para reclutar candidatos (69%), frente al 49% que lo hizo en 2011.

Por su parte, durante el último año el número de candidatos que se han inscrito en una oferta de empleo que han conocido a través de las Redes Sociales ha alcanzado el 73%, lo que supone un 7% más que en 2013, y un 30% más desde la primera edición del Informe, publicada en 2012.

Brasil cada día se está posicionando con más fuerza como un destino para el turismo de negocios, dado que los congresos y convenciones realizados han registrado un aumento del 408% en diez años.

De acuerdo con datos de la International Congress and Convention Association (ICCA), entre 2003 y 2013, el total de eventos aumentó de 62 a 315. En el mismo periodo, el número de ciudades que albergaron este tipo de evento se elevó 145%, subiendo del lugar 22 a 54.

El Global Advanced Management Program (GAMP), fundamentado en los valores de la excelencia académica y basado en los puntos fuertes de las tres instituciones, viene a responder a las necesidades de los altos ejecutivos de hoy en el contexto de unas organizaciones muy internacionalizadas o que están a punto de adentrarse en los mercados internacionales.

Am I going down?, algo asi como "¿voy a caer?", busca demostrarle a las personas que tienen fobia a las alturas que este medio de transporte es el más seguro, o al menos, más de lo que piensan.

El desarollador de la aplicación, Nic Johns, dijo a la cadena CNN que su fuente de inspiración para llevar a cabo la herramienta fue su “cofundadora y esposa, Julie, que durante muchos años ha tenido miedo a volar”.

Talentoscopio, fundada por Marta Díaz Barrera, presentó el primer decálogo para que las startups tengan el mejor equipo para sus proyectos: el Equipo A. Estos diez puntos engloban los principales valores profesionales y humanos que harán que el proyecto siga creciendo. "La Actitud y Cultura de la startup atraen, retienen y fomentan el talento”.

La comunicación, la confianza, la pasión y la complicidad  son la base de una pareja feliz, pero,  ¿qué sucede cuando uno de los dos no se siente a gusto con el otro o encuentra en alguien más un atractivo diferente?, ahí surge la infidelidad, que en realidad es todo engaño a nivel sexual o afectivo.

Este acto se da con frecuencia en el círculo más cercano en el que se desenvuelve el individuo. Lo común es buscar a alguien con  los mismos intereses y a quien se le tiene confianza, como los compañeros de trabajo, universidad o gimnasio.

La Dirección de Extensión y Proyección Universitaria (EPU) de la Universidad San Martín de Porres (USMP) dictará el 4 de marzo de 2015 el curso Coaching “Herramientas para el desarrollo del talento”.

Los trabajadores encargados de manejar el capital humano de la organización deben estar en constante aprendizaje, desarrollando nuevas estrategias de motivación. Las empresas actualmente están buscando un profesional con apertura, visión estratégica y empatía. Sin embargo, en muchos casos las ideas se acaban y el emprendimiento del grupo merma su rendimiento.

La Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad de Palermo abre la inscripción al curso online “Diginomics”, que se realizará a partir del miércoles 18 de febrero y para el que se requiere inscripción online.

Con el lanzamiento de un vehículo experimental, Europa dio hoy un nuevo paso en su conquista del espacio para contar en un futuro con una nave reutilizable capaz de volver a la Tierra de forma autónoma y aterrizar con limpieza.

El despegue, a bordo de un cohete Vega, el más pequeño de los operados por el consorcio aeroespacial Arianespace, se produjo a las 13.40 GMT desde el centro espacial de Kurú, en la Guayana Francesa, 40 minutos después de la hora inicial prevista por un problema de transmisión entre la lanzadera y la estación de telemetría.

El Reino Unido ha puesto en marcha los ensayos con coches "sin conductor", que se llevarán a cabo durante los próximos tres años con una inversión de 19 millones de libras (25 millones de euros) por parte del Gobierno.

El primer experimento se ha llevado a cabo frente al emblemático O2 Arena, en Greenwich (sureste de Londres), una de las áreas en la que se realizarán los ensayos, junto a Bristol, Coventry y Milton Keynes, en el este, centro y sur de Inglaterra, respectivamente.